GTI-coaching
GTI-coaching er handlingsorienteret, dvs. vi arbejder med dine oplevelser og din adfærd i de situationer, du finder vanskelige.
Vækstproblemer (eksempler): “jeg føler, jeg kører i ring”, “mit arbejde betyder ikke noget for mig længere”, “jeg har ingen mål”, “jeg har ingen succes med de opgaver, jeg stiller mig selv eller får af andre”, “jeg kan ingen løsninger finde”.
Konflikthåndtering (eksempler): “jeg kommer ikke godt ud af det med min chef”, “jeg har problemer med mine kolleger”, “omgangen med mine medarbejdere fungerer ikke, som den skal”, “jeg bliver forbigået eller ikke taget alvorligt”, “jeg bliver mobbet”.